Cristian Chivu privește cu încredere spre viitorul lui Inter, dar fără să se mulțumească cu rezultatele obținute până acum. Premiat la Teatro Regio din Parma, în cadrul celei de-a 48-a ediții a Premiului Sport și Civilizație, antrenorul nerazzurrilor a vorbit despre obiectivele echipei și despre dificultățile întâmpinate de-a lungul sezonului, oprindu-se și asupra crizei fotbalului italian.
„Ce poate face echipa? Inter se poate îmbunătăți”, a declarat Chivu de pe scena ceremoniei, reafirmând dorința de a continua munca pentru ca nerazzurrii să devină și mai competitivi.
Chivu despre derby-urile pierdute: „Contează cum reacționezi”
Antrenorul a revenit și asupra înfrângerilor din derby-uri, subliniind cât de important este să știi să gestionezi momentele complicate de-a lungul unui sezon.
„Sezoanele sunt lungi, știi că există mereu suișuri și coborâșuri, știi că este nevoie de multă muncă, răbdare și sacrificii. Este nevoie și de cultura de a ști să te ridici și să rămâi unit, având același obiectiv”, a explicat el.
Pentru Chivu, capacitatea de a reacționa în fața dificultăților rămâne esențială pentru o echipă care vrea să concureze la cel mai înalt nivel: „Se poate cădea, dar este important și cum reacționezi”.
Antrenorul a reafirmat astfel necesitatea păstrării echilibrului, indiferent de rezultate: „Nu ne extaziem când lucrurile merg bine, la fel cum nu intrăm în depresie când nu merg bine. Continuăm să facem totul pentru a menține competitivitatea necesară pentru a duce la bun sfârșit un sezon care se dorește important”.
Critica la adresa fotbalului italian: „Antrenorii din academii sunt plătiți prost”
Chivu și-a extins apoi discursul asupra dificultăților fotbalului italian, oprindu-se în special asupra formării tinerilor și a condițiilor de muncă ale antrenorilor din academii.
Potrivit antrenorului, printre cauzele crizei echipei naționale, care a ratat participarea la ultimele trei ediții consecutive ale Cupei Mondiale, se numără și un sistem care pretinde rezultate imediate în detrimentul dezvoltării tinerilor.
„Antrenorii sunt plătiți prost”, a remarcat Chivu, explicând că presiunea rezultatelor îi determină adesea pe tehnicienii de la echipele de juniori să acorde prioritate organizării tactice în detrimentul altor aspecte ale formării.
Problema vizează însă și relația cu noile generații: „Sunt antrenori care uită că trebuie să fie și educatori. Noile generații sunt diferite față de cum eram noi, trebuie să găsim cheile potrivite pentru a-i motiva”.
Antrenorul lui Inter consideră necesară o schimbare în abordarea tinerilor fotbaliști, inclusiv din punct de vedere uman: „Poate că, în urmă cu câțiva ani, funcționa să țipi și să înjuri de două ori, cel puțin cu generația noastră. Astăzi, nu mai funcționează”.
Este nevoie, așadar, de mai multă atenție în transmiterea motivației și a valorilor: „Trebuie să-i împingem puțin mai mult să aibă pasiune, este nevoie de mai multă răbdare cu băieții, să le explicăm mai bine, să le explicăm lucruri care să facă acea flacără din inima unui tânăr să crească”.
În cele din urmă, Chivu a reafirmat că munca antrenorilor nu se poate limita la aspectele tehnice: „Uneori uităm și să transmitem valorile, cele care sunt esențiale pentru un proiect de tineret. Nu este suficientă doar tactica”.